Wir suchen
Pädagogische Fachkräfte (m/w/d)
Pädagogische Fachkraft (m/w/d)
Ihr Arbeitsplatz
Blue Waves begleitet, unterstützt und berät Kinder, Jugendliche und deren Familien durch zahlreiche ambulante Hilfeangebote wie u. a. Erziehungsbeistandschaft (EB), Sozialpädagogische Familienhilfe (SPFH), Intensiv sozialpädagogische Einzelbetreuung (ISE), Clearing, begleitete Umgänge, etc.
Beschreibung | Info |
---|---|
Ab wann? | ab sofort |
Anstellungsart | Vollzeit / Teilzeit |
Befristung | unbefristet |
Arbeitsort | Augsburg & Umgebung |
Erwartete Arbeitsstd. | 20 bis 40 Std. / Woche |
Voraussetzungen | Abgeschlossenes Studium der Sozialpädagogik, der Sozialen Arbeit oder eine vergleichbare pädagogische Qualifikation |
Anerkannt: Erzieher*innen, HEPs, Erziehungswissenschaftler*innen, Soziale Arbeit | |
Führerschein Klasse B / Eigenes Auto | |
Erweitertes Führungszeugnis | |
Erfahrung im Outdoorbereich / Erlebnispädagogik | |
Urlaub | TVöD + 2 Tage |
Gehalt | Orientierung am TVöD, an Entgeldgruppe 11b, bei ausreichend Erfahrung mind. 24,00 EUR / Std. brutto! |
Probezeit | 5 Monate |
Was Sie mitbringen sollten:
Info |
---|
Erfahrungen in der Jugendhilfe oder Sozialarbeit |
Eigenverantwortliche Arbeitsweise |
Zuverlässigkeit & Verantwortungsbewusstsein |
Hohes Maß an sozialen und kommunikativen Kompetenzen |
Flexibilität bei den Arbeitszeiten |
Outdoorerfahrung |
ggf. Fortbildungen im Outdoorbereich, Systemische Ausbildung, o.ä. |
Tätigkeiten / Aufgaben:
Info |
---|
Verbesserung der Lebenssituation von Kindern, Jugendlichen und deren Familien |
Individuelle Entlastung, Hilfe bei persönlichen Krisen & Erarbeitung von Lösungen |
Unterstützung bei Erziehungsaufgaben & Bewältigung von Alltagsproblemen |
Unterstützung bei der Alltagsstrukturierung, -organisation & -bewältigung |
Förderung von Verhaltensänderungen & Persönlichkeitsentwicklung |
Entwicklung tragfähiger Beziehungen & sozialer Integration |
Stärkung vorhandener Fähigkeiten, Ressourcen & Selbsthilfepotentialen |
Förderung von Selbstständigkeit, Eigenverantwortung & autonomer Lebensführung |
Planung und Durchführung erlebnispädagogischer Einzel-/ o. Gruppenmaßnahmen |
Dokumentation und Erstellung von Berichten / Gestaltung der Hilfeplangespräche |
Begleiten eines wöchentlichen Teamtreffens für den Austausch |
Was wir bieten
Vorteile |
---|
Kleines, professionelles Team |
Auf Augenhöhe mit allen |
Flexible Arbeitszeitmodelle |
Gesundheitsprävention und -förderung |
"Mitarbeitende werben Mitarbeitende"-Prämie |
32 Tage Urlaub |
großartige interne Fortbildungsmöglichkeiten |
Begleitete Einarbeitung |
Supervision |
Netzwerktreffen |
Smartphone |
Willkommenspaket |
Umfangreiches Willkommenspaket
Um einen optimalen Start neben unserer Einarbeitung zu gewährleisten, bieten wir ein umfangreiches Willkommenspaket für unsere Mitarbeiter an. Hier statten wir Sie mit allem notwendigem aus was Sie für Ihren Einsatz mit unseren Klienten grundlegend benötigen.
Das Willkommenspaket ist fest in unserer internen Satzung verankert und beinhaltet neben professionellem pädagogischem Material für Analysen und Beratungen auch Outdoor Equipment und andere hilfreiche Materialien.
Fahrzeuge / Mobilität
Im ambulanten Bereich ist Mobilität absolut notwendig!
So möchten wir für die Zukunft jedem Mitarbeiter ein Firmenfahrzeug zur Verfügung stellen. Dieses kann nach individueller Absprache (und im gesetzlichem Rahmen) auch für die Private Nutzung gefahren werden.
Aktuell ist zu Beginn noch ein eigenes Fahrzeug notwendig, nach der Probezeit veränderbar. Für Fahrten mit dem eigenen PKW zahlen wir eine vereinbarte Kilometerpauschale.
Fortbildungen & Co
In unserer Firmenphilosophie steht Professionalität ganz oben! Wir achten sehr auf gut informiertes und immer auf dem Stand der Dinge gebrachtes Personal. Somit streben wir ein internes gut ausgebautes Fortbildungssystem an.
Neben Pflichtunterweisungen zu SGB 8 Inhalten (§8a, usw.) oder Verkehrssicherungspflichten, ist es uns wichtig auch alle anderen Bereiche weiterzuentwickeln und gemeinsam altes aufzufrischen oder Neues zu lernen.
Neben gemeinsamen Fortbildungstagen zum Austausch untereinander, streben wir einen obligatorischen jährlichen Erste-Hilfe Kurs und vieles mehr für euch an.
BGM - betriebliches Gesundheitsmanagement
Das Wohlbefinden unserer Mitarbeiter/innen ist uns eine Herzensangelegenheit!
Unser Job bringt ein hohes Maß an Feinfühligkeit, Toleranz und Geduld mit sich. Nur wer selbst ausgeglichen und zufrieden ist wird auf Dauer hier bestehen können. Daher bieten wir neben externen und internen Fortbildungen zur pädagogischen Kenntniserweiterung auch ein betriebliches Gesundheitsmanagement an